Меню
В Австрії товариством з обмеженою відповідальністю (по ньому. GmbH, далі ТОВ чи товариство) є створена однією або декількома фізичними та/або юридичними особами юридична особа, статутний капітал якої поділено на частки. Відповідальність учасників товариства обмежується вартістю належних їм часток у статутному капіталі товариства. ТОВ є однією з переваг правових форм ведення бізнесу в Австрії.
Окремими видами діяльності в Австрії суспільство може займатися лише на підставі спеціального дозволу (Gewerbeschein). Такий дозвіл від імені компанії може отримати лише резидент Австрії чи ЄС. Ця людина може бути призначена як директор (Geschäftsführer) компанії, або прийнята на роботу на підставі трудового договору з тривалістю робочого часу не менше 20 годин на тиждень. При початковому отриманні дозволу для здійснення «регульованої діяльності» (reguliertes Gewerbe) цій особі потрібно надати документи про його професійні навички, що підтверджують складання кваліфікаційного іспиту, та/або достатнього досвіду роботи. Для здійснення «вільної діяльності» (freies Gewerbe) підтвердження кваліфікації не потрібне.
Установчим документом товариства є його статут, який складається юристом та затверджується шляхом нотаріального посвідчення. У присутності нотаріуса учасники товариства особисто чи на підставі нотаріальної довіреності підписують статут товариства. У випадку кількох засновників документ називається Gesellschaftsvertrag, а у випадку одного засновника – Erklärung über die Errichtung einer Gesellschaft.
Мінімальний розмір статутного капіталу товариства становить 10 000 євро. На момент заснування товариства статутний капітал має бути сплачений наполовину (тобто учасники вносять на рахунок компанії 5000 євро).
Виконавчим органом товариства є директор (Geschäftsführer). У ТОВ може бути одним чи декількома директорами.
Директором може бути призначений як учасник товариства, так і будь-яка інша особа, прийнята до штату компанії на підставі трудового договору. Директор призначається рішенням загальних зборів. Припинити повноваження директора щодо рішення учасників можна у будь-який час. Директор може отримувати інструкції від учасників щодо принципів ведення діяльності товариства, які є обов’язковими до виконання.
Рада директорів (Aufsichtsrat) обов’язково створити лише у разі, якщо розмір статутного капіталу товариства перевищує 70 000 євро та кількість учасників перевищує 50 або у суспільстві понад 300 працівників.
Учасниками товариства можуть бути громадяни та юридичні особи, резиденти та нерезиденти Австрії.
Суспільство може бути засноване однією особою, яка стає її єдиним учасником. У деяких випадках рішення учасників товариства потребують нотаріального посвідчення. Чергові загальні збори учасників проводяться не рідше одного разу на рік. Позачергові загальні збори учасників товариства проводяться у випадках, визначених статутом товариства, а також у будь-яких інших випадках, якщо проведення таких загальних зборів потребує інтересів товариства та його учасників. Рішення учасників товариства приймаються у письмовій формі. Продаж чи інше відчуження частки учасником потребує нотаріального засвідчення.
Основним правом учасника товариства є право участі у розподілі прибутку. Прибуток розподіляється серед учасників відповідно до їх часток, якщо статутом або рішенням учасників не передбачено інше (§ 82 Закону Австрії про ТОВ). Крім того, учасники товариства мають право отримувати інформацію про діяльність товариства, брати участь у ухваленні рішень та голосувати на загальних зборах учасників товариства.
Кожен учасник має свою частку у статутному капіталі суспільства, у своїй номінальна вартість частки кожного учасника суспільства може відрізнятися. Розподіл часток серед учасників лежить на реєстрації в торговому реєстрі. Відчуження частки можливе лише внаслідок укладання нотаріального акта.
отримання довідки із Федеральної палати економіки Австрії. Заявка подається в електронному вигляді;
засвідчення нотаріуса установчих документів;
відкриття банківського рахунку та внесення суми статутного капіталу;
реєстрація товариства у місцевому суді для подальшого внесення до торговельного реєстру;
реєстрація у податковому органі (отримання номера ПДВ).
Наступні етапи проходять паралельно з попередніми:
Реєстрація товариства передбачає щорічну здачу фінансових звітів до місцевих податкових органів.
Аудиторська перевірка діяльності товариства може бути проведена у таких випадках:
Прибуток товариства оподатковується прибуток організацій – 23% (по ньому. Körperschaftsteuer). Для всіх товариств з обмеженою відповідальністю, які були започатковані після 30 червня 2013 року, мінімальний податок на прибуток підприємств протягом перших п’яти років становить 500 євро на рік, протягом наступних п’яти років 1 000 євро на рік.
Дивіденди оподатковуються на приріст капіталу – 27,5% (нім. KЕSt, Kapitalertragsteuer).
Зарплати оподатковуються заробітну плату (нім. Lohnsteuer) або прибутковим податком (нім. Einkommensteuer). Премії оподатковуються прибуток.
Причини ліквідації можуть бути різними: з особистих чи економічних причин, смерті учасника, банкрутства, виходу єдиного учасника, злиття з іншим суспільством тощо.
Рішення про ліквідацію товариства ухвалюється загальним рішенням учасників.
Суд чи учасники товариства призначають ліквідатора. Ліквідатор займається процесом ліквідації. Рішення про ліквідацію реєструється у торговому реєстрі, після чого анулюються ліцензії товариства. Ліквідатор надає на загальних зборах оновлений баланс після вирахування заборгованостей. Якщо відсутні активи на погашення заборгованостей, оголошується початок процедури банкрутства. Подальший крок – видалення торговельного реєстру. Відомості про суспільство анулюються.
